По знакомству или по конкурсу? Децентрализация принятия решений и стратегии найма на российских фирмах
Free

По знакомству или по конкурсу? Децентрализация принятия решений и стратегии найма на российских фирмах

Всего оценок: 0
Купить и скачать у партнёра
По знакомству или по конкурсу? Децентрализация принятия решений и стратегии найма на российских фирмахВ работе анализируется взаимосвязь между децентрализацией принятия решений, стратегиями найма сотрудников на ключевые должности и экономическими результатами фирм. В работе показано, что децентрализованные фирмы, нанимающие ключевых сотрудников на конкурентном рынке, оказываются наиболее успешными в инновационной и экспортной деятельности. В работе также исследуются факторы, влияющие на выбор фирмой модели принятия решений и стратегии найма ключевых сотрудников.


Дополнительная информация
Русский язык Присутствует
Root Требуется

×

Информация

Посетители, находящиеся в группе Гости, не могут оставлять комментарии к данной публикации.